Home / Business English HR: Het beheren van culturele verschillen
De Human Resources sector kent vele uitdagingen, met name in een globale context. Wanneer jij als HR-professional te maken krijgt met werknemers uit verschillende landen en culturen, kan het lastig zijn om culturele verschillen goed in kaart te brengen. Al helemaal wanneer jij je werk in het Engels moet verrichten, terwijl dat niet je moedertaal is.
Daarom ga ik je in deze podcast meer vertellen over hoe jij als HR-professional goed kunt functioneren in een mondiale context. Ik bespreek relevante uitdagingen en geef je belangrijke Engelse terminologie en voorbeeldzinnen die je niet kunt missen in de internationale HR-sector.
KLIK HIER OM DE PODCAST TE BELUISTEREN
BETER IN HET ENGELS COMMUNICEREN?
Ontdek hoe je je zakelijk Engels zo snel mogelijk up-to-speed krijgt voor jouw rol, functie en werksituatie.
Gerelateerd
Weet je het nog? In de podcast van twee weken geleden heb ik je aan de hand van een aantal veelvoorkomende gespreksonderwerpen over export en…
Luister Voor veel organisaties is internationale handel niet weg te denken. Houd jij je bezig met het management van export en internationale handel binnen je organisatie?…
Luister “Why was the math book sad? Because it had too many problems.” Je raad het al. In deze podcast ga ik het hebben over humor…
Luister 
